Vingt-et-une entreprises de Bourgogne Franche-Comté, six évoluant dans l’aéronautique et quinze autres entités du secteur automobile, sont les heureux destinataires d’une manne financière de l’Etat de l’ordre de 18 millions d’euros. Lauréates des fonds de soutien à la modernisation de ces filières de l’économie, ces structures bénéficient des subsides de « France Relance » à l’instar de la fonderie de Joigny, B.A.M.

DIJON (Côte d’Or) : C’est le préfet de Bourgogne Franche-Comté Fabien SUDRY qui a fait part de la bonne nouvelle ce jeudi 11 février en matinée, en relayant largement ces informations en provenance du ministère de l’Economie et des Finances auprès des entrepreneurs intéressés et aux médias.

Vingt-et-un nouveaux projets émanant de sociétés industrielles qui exercent leur savoir-faire dans les filières de l’automobile et de l’aéronautique se partageront une enveloppe globale de 18 millions d’euros distribués dans le cadre du plan de relance de l’Etat, « France Relance ».

Les dix-huit sociétés choisies dans notre contrée intègrent une liste de 205 nouveaux projets d’investissement productif nationaux soutenus par les fonds de modernisation et de diversification de ces deux filières.

Au total, ce sont 443 millions d’euros de projets d’investissement qui concernent ces entreprises de l’Hexagone : l’Etat sera à leur côté à hauteur de plus de 174 millions d’euros.

Depuis le lancement de ce dispositif en septembre 2020, 492 projets ont été retenus pour l’obtention de ces fonds Soit un investissement industriel de plus d’un milliard d’euros soutenu par l’Etat à hauteur de 431 millions d’euros ! 60 % de ces projets émanent de PME. Précisons que ces dispositifs courent encore jusqu’au 01^er juin 2021.

Dans l’Yonne, une seule PME est concernée par l’obtention de ces subsides qui les aideront à se développer : la fonderie de Joigny B.A.M. (Business ALU MASUE). Créée en 1955 par Paul MASUE, et dirigée depuis par Bruno JANVIER, B.A.M. a réalisé des investissements conséquents en 2017 pour moderniser l’outil de production grâce à de la robotique et l’automatisation afin de conquérir de nouvelles parts de marché.

Thierry BRET

La période des fiançailles est désormais révolue entre ces deux entités du paysage économique icaunais. Les liens, plutôt ténus qui les unissaient jusqu’ici, ne datent pas d’hier, cependant. C’est dans la logique des choses que cet hymen constructif entre la CPME et la JCE d’Auxerre aboutit enfin sur une convention de partenariat dûment paraphée par ses deux présidents. Un acte d’engagement et de réciprocité qui tend vers l’infini ?

AUXERRE : Ils se sont dits oui ! De commun accord, les deux responsables de la Confédération des Petites et Moyennes Entreprises de l’Yonne (CPME) et de la Jeune Chambre Economique d’Auxerre (JCE) ont apposé au bas d’une charte officielle leurs griffes, entérinant ad vitam aeternam leurs désirs de rapprochement. Une signature qui suit la même réciprocité relationnelle vécue à l’échelon de notre contrée régionale.

Curieusement, et au fil des années où de nombreuses attaches prédominaient entre ces deux structures, on pensait que ce partenariat avait déjà été signé depuis longtemps. Or, il n’en était rien.

Non limitée dans le temps, cette charte conventionnelle favorisera les échanges tant au niveau des actions que des phases de communication. La CPME de l’Yonne, par la voix de son président Olivier TRICON, est satisfaite de ce soutien indéfectible à ce mouvement citoyen qui prépare les futurs leaders de l’entrepreneuriat et de l’économie de demain.

Une preuve supplémentaire de l’attachement du syndicat patronal à l’attractivité du territoire et à son développement.

Plusieurs opérations évènementielles élaborées par l’une ou l’autre des parties se trouvent abondamment relayées par les canaux du multimédia depuis plusieurs mois : l’After Work de la CPME ou le fameux rendez-vous des « Vins du Mois » concocté par la JCE.

Avec ce nouveau partenariat, la CPME et la JCE renforcent leurs liens qui s’orientaient déjà vers le beau fixe. Une convention réalisée en bonne et due forme qui ne devrait pas cesser au terme de l’année 2021. D’ailleurs, à la question posée de la durée de cet engagement, la secrétaire générale de la CPME Emmanuelle MIREDIN (elle-même adhérente de la JCE) s’est montrée évasive en précisant que l’engagement devrait courir très longtemps !

Thierry BRET

Il n’y a pas de hasard ! C’est le jour de la Sainte Ella, lundi 01^er février, que le nouveau directeur de l’institution a endossé sa vêture de dirigeant de la Bourgogne Franche-Comté. Succédant à Frédéric DANEL parti dans les Hauts-de-France pour y poursuivre sa carrière. S’inspirera-t-il de la ritournelle de France GALL, « Elle a, Ella » dans l’exercice de ses missions ? Elle y évoquait la notion de supplément d’âme. Qui pourrait bien s’appliquer dans la relation constructive avec les entreprises en recherche de collaborateurs ?

DIJON (Côte d’Or) : C’est une mobilisation totale envers les jeunes demandeurs d’emploi que le nouveau directeur de Pôle Emploi Bourgogne Franche-Comté a décidé de mettre en exergue depuis sa nomination à ce poste.

Installé depuis le 01^er février dans le fauteuil de son prédécesseur Frédéric DANEL - celui-ci a pris dans le cadre d’un poste de management similaire les rênes de la stratégique région des Hauts-de-France - cet expérimenté professionnel ayant débuté sa carrière à l’ANPE en 1993 entend bien soutenir les entreprises dans leurs projets de recrutement et accompagner les publics, en particulier les plus fragiles, vers le retour à l’activité professionnelle.

Originaire du sud de l’Hexagone, Michel SWIETON jouit d’une solide expérience ayant eu à gérer différentes fonctions décisionnelles importantes au sein de l’organisme mais aussi auprès de Gérard LARCHER, alors ministre de l’Emploi, du Travail et de l’Insertion des jeunes en qualité de conseiller technique.

Alternant des postes en métropole mais aussi dans les départements et territoires d’Outre-Mer, le responsable de l’antenne régionale de Pôle Emploi possède une excellente expertise sur la formation professionnelle des demandeurs d’emploi, l’insertion des travailleurs handicapés, ainsi que l’orientation et l’insertion du jeune public.

En 2007, celui qui désire contribuer à la réussite des dispositifs gouvernementaux dans le cadre du plan « France Relance » sera nommé directeur territorial de Pôle Emploi en Meurthe-et-Moselle, avant de rejoindre quatre années plus tard la Guadeloupe pour y briguer la direction régionale.

Deux ans plus tard, ce grand voyageur qui sera entre-temps repassé par la Basse-Normandie afin d’en prendre la direction régionale, s’envolera pour l’île de la Réunion où il était encore en poste il y a peu.

C’est avec les frimas dijonnais que le nouveau responsable de l’organisme vient de poser ses jalons. Il sait pouvoir compter sur l’engagement des équipes pour mener à bien la feuille de route qu’il s’est tracé. Une feuille de route où il s’appuiera sur le fort engagement des partenaires traditionnels de Pôle Emploi. Ceux avec qui il aura plaisir à travailler désormais.

Thierry BRET

L’unité de production de ce spécialiste de la modification, la mise au point, la réparation et la maintenance de moules d’injection plastique et de moules de thermoformage figure en bonne place dans les agendas des personnalités de l’Etat. Surtout, après l’immersion récente d’un membre du gouvernement, quelques semaines après celle du préfet. Olivier DUSSOPT s’est dit ravi de sa découverte de l’une des PME bénéficiaire du plan de relance automobile…  

MAILLOT : Et si le pensionnaire de l’Elysée effectuait un jour ou l’autre un déplacement surprise au sein de l’unité de production de la PME industrielle sénonaise ?!

A cette question, la réponse engendre un large sourire sur le visage de Dominique VIE, le dirigeant de cette structure qui vient d’obtenir dans le cadre du plan de relance automobile une aide très appréciable d’1,23 million d’euros.

A défaut d’Emmanuel MACRON, c’est bel et bien le ministre délégué auprès du ministre de l’Economie, des Finances et de la Relance, en charge des Comptes Publics Olivier DUSSOPT qui pénètre dans les ateliers de la SAS pour une immersion instructive de plus d’une heure.

Le représentant de l’Etat n’y est pas seul. Outre le préfet Henri PREVOST qui connaît bien les lieux depuis sa précédente découverte, l’accompagnent dans cette plongée inéluctable vers les arcanes de l’industrie la députée de la troisième circonscription Michèle CROUZET, la sénatrice Marie EVRARD ou encore des élus de l’Agglomération.

E

Ecoutant avec intérêt les propos explicatifs de ses deux guides, Dominique VIE et son fils Antoine, Olivier DUSSOPT est venu constater de visu que la PME ne sombrait pas dans le marasme imputable à la crise sanitaire du moment aux relents nauséabonds pour l’économie.

Les projets de développement de la SAS sont nombreux avec la construction de nouveaux locaux et surtout une volonté chevillée au corps d’accroître la modernisation de la structure.

Des projets stimulants pour l’avenir…

Retenu parmi les 110 projets nationaux qui profiteront du plan de relance automobile, au même titre que FRUEHAUF à Auxerre, BOUDIN recevra la coquette somme d’1,23 million d’euros pour préparer les différentes étapes de son agrandissement.

Dans le domaine de l’outillage, l’entité se dotera à l’avenir de matériel de vingt-cinq tonnes qui lui permettra de gagner en performance au niveau des moules et de répondre ainsi à de nouveaux marchés.

Naturellement, le manque de place actuel sera compensé par un espace de travail plus en phase avec ses nouveaux besoins. Soit 2 200 mètres carrés d’atelier et 400 mètres carrés de bureaux : le Graal à l’état pur pour tout chef d’entreprise qui se respecte !

Autant d’éléments informatifs que Dominique et Antoine VIE ont pu transmettre au ministre de manière orale lors de sa déambulation parmi les postes névralgiques de l’entreprise.

La PME emploie à ce jour vingt-cinq collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires de près de deux millions d’euros. Toutefois, il lui faudra s’armer de patience  jusqu’en 2023 pour que sa nouvelle unité soit opérationnelle. Cependant, elle sera source d’emplois supplémentaires avec l’embauche une demi-douzaine de salariés. L’avenir s’envisage donc avec un grand « A » chez BOUDIN SAS : une conclusion heureuse qui aura conforté Olivier DUSSOPT dans son choix de visite…

Thierry BRET

Fin 2021, la plateforme logistique de 57 000 mètres carrés de l’entreprise qui emploie plus de 27 000 collaborateurs dans le monde et qui réalise un chiffre d’affaires annuel de plus de 500 millions d’euros sera close à Savigny-sur-Clairis. La nouvelle a fait l’effet d’une bombe en fin de semaine dernière ! Plongeant les 230 employés du site icaunais dans la tourmente. Et stimulant certains élus qui exigent de véritables explications…

SAVIGNY-SUR-CLAIRIS : La réunion se déroulera à la salle des fêtes de la commune du Gâtinais ce mercredi 10 février à 14h30. En présence des représentants syndicaux de la CFDT et de la CGT.

Mais, aussi des élus qui en sont les instigateurs. A l’instar de la députée de la circonscription Michèle CROUZET, commissaire aux affaires économiques et de Jean-François CHABOLLE, président de la Communauté de communes du Gâtinais en Bourgogne, et édile de Vallery.

L’objectif est simple. Faire toute la lumière autour de cette nouvelle mort annoncée d’une entreprise dans l’Yonne. Et, pas n’importe laquelle, en vérité. Il s’agit de la plateforme de FM LOGISTIC qui embauchait encore en 2017 à tour de bras ses salariés pour rejoindre les effectifs devant s’affairer dans les rayonnages des cinquante-sept mille mètres carrés d’entrepôt. Un site d’exception sorti de terre il y a peine trois saisons !

Déplorant le manque d’informations générales sur la situation, les deux élus de l’Yonne, auxquels se sont ajoutés l’ancien ministre et sénateur Henri de RAINCOURT et la maire de la commune sinistrée, Louise CARTIER, veulent comprendre de quoi il en retourne exactement dans ce dossier plutôt ténébreux.

Alors que FM LOGISTIC qui emploie plus de six mille personnes dans l’Hexagone a réalisé l’an passé 510 millions d’euros de chiffre d’affaires.

Cette table ronde permettra-t-elle d’y voir un peu plus clair sur la situation ? En tout cas, une chose est sûre : les élus de notre territoire ne veulent pas rester les deux pieds dans le même sabot. Ils en appellent désormais l’Etat et les autres de leurs camarades à les rejoindre pour défendre d’une seule et unique voix les intérêts des 230 salariés menacés par la perte de leur emploi…

Thierry BRET